Zwolnienie z pracy na urlopie rodzicielskim

• EKSPERT

  2015-01-12 17:52 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

  Pracodawca nie miał prawa Panią zwolnić. Co innego gdyby byłą PAni na urlopie wychowawczym a on zatrudniał by co najmniej 20 osób i przeprowadzał zwolnienia grupowe. Powinna się Pani odwołac do sądu w ciągu 7 dni po otrzymaniu wypowiedzenia.

  GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2015-01-12 18:00 autor odpowiedzi: bozena7810

  rozwiązania umowy nie podpisałam bo nie odebrałam listu poleconego kwitując na kopercie odmawiam przyjęcia.Wiem że było to rozwiązanie umowy bo dwa dni wcześniej rozmawiałam z księgową która je sporządzała

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2015-01-12 18:03 autor odpowiedzi: bozena7810

  nikt z firmy się ze mną nie kontaktował ani przed ani po. Czy takie niepodpisane rozwiązanie umowy jest ważne

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2015-01-12 20:25 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

  Nie odebranie poczty na dłuższą metą niczego nie załatwia. Drugie awizo uważane jest jako dostarczone. Jeżeli jest to zwolnienie za porozumieniem, to oczywiście nie powinna Pani zgadzać się na takowe. Jeżeli się Pani zgodzi, to niestety ochrona nie będzie obowiązywała. Tak jak napisałem wczesniej, pracodawca nie może Panią zwolnić chyba, że będzie likwidował firmę. Nie może tez zawiesić działalności jeżeli zatrudnia pracowników.

  GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2015-01-12 21:03 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

  Może Pani poinformować PIP.

  GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2014-04-27 15:41 przez Ona123

  Likwidacja stanowiska pracy

  Witam,
  dostałam wypowiedzenie (umowa o pracę na czas nieokreślony) z powodu likwidacji stanowiska pracy. Poza mną, jeszcze jedna osoba zajmowała się tym działem. Postanowili zatrzymać tę drugą osobę. Powód był taki, że ma bliżej do pracy a ja musiałam sporo dojeżdżać.
  Dodam, że ja pracowałam dłużej ...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2015-01-12 09:06 przez b_arbara_s

  Czy mogą mnie zwolnić po urlopie rodzicielskim, gdy moje stanowisko pracy zostało zlikwidowane?

  Jestem zatrudniona na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony w wymiarze 1 etatu. 15 stycznia 2014 r. urodziłam dziecko i od tego momentu przebywam na rocznym urlopie macierzyńskim (tj. kolejno na urlopie macierzyńskim, dodatkowym urlopie macierzyńskim oraz obecnie na urlopie rodzicielskim). St...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-03-31 23:40 przez jplutowska

  Rozwiązanie umowy o pracę na urlopie rodzicielskim

  Witam,
  kilka dni temu otrzymałam rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem w ramach zwolnień grupowych z przyczyn niedotyczących pracowników. Odmówiłam przyjęcia dokumentu. Obecnie przebywam na urlopie rodzicielskim.
  Czy pracodawca może rozwiązać ze mną pracę? Jestem zatrudniona na czas nieokreślo...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-02-13 15:25 przez eskaeska

  Likwidacja stanowiska pracy a ciąża

  Witam,
  w czasie gdy przebywałam na zwolnieniu z powodu zagrożonej ciąży pracodawca zlikwidował moje stanowisko pracy (całą placówkę w miejscu zamieszkania).
  Mam umowę na czas nieokreślony. Teraz jestem na urlopie rodzicielskim. Jestem teraz w 10. tygodniu ciąży.
  Czy mogę przerwać urlop i iść na L4? ...

  2 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2016-07-29 13:56 przez ania0812

  Wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę po urlopie rodzicielskim

  Witam,1 lipca skończył mi się urlop rodzicielski i obecnie przebywam na urlopie wypoczynkowym. Pracodawca już mnie poinformował, że po zakończeniu urlopu od razu dostanę wypowiedzenie umowy. Od 12 lat mam umowę na czas nieokreślony, a moje stanowisko pracy nie zostało zlikwidowane (sama będąc w ciąż...

  6 odpowiedzi
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.