2014-11-23 22:41 autor: konto usunięte
3 175 odsłon
Witam,
do 11 grudnia 2014 przebywam na urlopie rodzicielskim. W trakcie tego urlopu zadzwonił do mnie pracodwaca z informacją o likwidacji mojego stanowiska. Poinformował mnie, że po moim powrocie chce się ze mną rozstać.
Czy jeśli złożę wniosek o skrócenie etatu (nie korzystam z urlopu wychowawczego) może wypowiedzieć mi umowę z winy pracodawcy? Czy może dać mi wypowiedzenie zmieniające?
2014-11-24 08:11 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
konto usunięte skomentował/a odpowiedź 2014-11-24 19:32
Jakich wariantów mogę się spodziewać? Jak Pan sądzi?
GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl
Dodano 2014-10-30 22:44 przez Kate38
Witam,za kilka dni kończy mi się urlop rodzicielski. Złożyłam już wnioski o zaległy urlop wypoczynkowy za 2013 oraz bieżący 2014 rok. Urlop wypoczynkowy skończę po 20 stycznia 2015 roku. Z tego co się orientuję pracodawca ma zamiar zlikwidować moje stanowisko pracy (reorganizacja z 2013 r. ). Chciał...
Dodano 2013-12-05 08:49 przez Myszka 176
Mam pytanie dotyczące zwolnienia na czas określony od 11.09.2012 do 11.09 2014. Zapytano mnie czy wyrażam zgodę na przejście z całego etatu na 1/2 etatu, ponieważ muszą zatrudnić stażystkę po stażu. Nie wyraziłam zgody dlatego, że jest to mały dochód a jestem matką samotnie wychowującą dzieci, więc ...
Dodano 2015-03-21 13:53 przez elodie7
Witam, wróciłam do pracy po urlopie macierzyńskim na 7/8 etatu, a więc byłam w okresie ochronnym. W dniu powrotu pracodawca wręczył mi wypowiedzenie zmieniające warunki pracy z powodu likwidacji stanowiska w dotychczasowym miejscu. Zaproponował pracę 290 km od dotychczasowego miejsca pracy. Z wiadom...
Dodano 2015-01-12 09:06 przez b_arbara_s
Jestem zatrudniona na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony w wymiarze 1 etatu. 15 stycznia 2014 r. urodziłam dziecko i od tego momentu przebywam na rocznym urlopie macierzyńskim (tj. kolejno na urlopie macierzyńskim, dodatkowym urlopie macierzyńskim oraz obecnie na urlopie rodzicielskim). St...
Dodano 2019-05-13 12:44 przez pingwinek230313
Od zeszłego roku przysługuje mi 26 dni urlopu wypoczynkowego, w maju kończy mi się urlop rodzicielski, następnie wybieram zaległy urlop. Chcę wybrać jeszcze tegoroczny urlop. Czy mogę wybrać 26 dni w całości, czy urlop jest liczony proporcjonalnie do danego miesiąca? Czy po powrocie z urlopu pracoda...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Niejednokrotnie w przypadku złożonej struktury organizacyjnej, u pracodawców tworzone są odrębne zespoły, projekty delegowane do obsługi danego klienta lub wykonywania określonych działań. W przypadku zakończenia prowadzenia danej ...
Przepisy o wypowiedzeniu umowy o pracę stosuje się odpowiednio do wypowiedzenia wynikających z umowy warunków pracy i płacy. Oznacza to, iż szczególna ochrona przed wypowiedzeniem i rozwiązaniem stosunku pracy dotycząca pracowników ...
Sztuczna inteligencja rozgaszcza się w coraz większej ilości sektorów gospodarki. Opinię publiczną zszokowała informacja o zwolnieniu dziennikarzy jednej ze stacji radiowych i zastąpienie ich wygenerowanych przez AI "prezenterów". Czy ...
Po narodzinach dziecka tacie przysługuje prawo do trzech rodzajów urlopu - tacierzyńskiego, ojcowskiego i rodzicielskiego. Ten pierwszy jest zależny od urlopu macierzyńskiego, a pozostałe dwa są niezależne od siebie i urlopu branego przez ...
2024-05-31 17:17
2024-05-29 23:22