czy dostanę przedłużenie umowy?

• 

  2008-11-01 09:29 autor odpowiedzi: eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

  Następna umowa powinna być na czas nieokreślony (jeżeli pracodawca będzie chciał ją z Panią zawrzeć w takich okolicznościach). Jeżeli nie, to obecna (na czas określony) zostanie przedłużona do dnia porodu.

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2009-01-02 12:58 autor odpowiedzi: Marta8888

  witam prosze o porade pilnie!!!

  Dowiedzialam sie ze jestem w ciązy a nie dawno podjełam prace na czas okreslony zatrudnienie mam od 02.12.2008 do 28.02.2009 a o ciazy dowiedzialam sie 20.12.2008 i obawiam sie ze moge dostawc wypowiedzenie z pracy

  prosze o rade

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2009-01-03 15:23 autor odpowiedzi: teresa

  w okresie ciąży pracownica jest chroniona przed wypowiedzeniem z pracy natomiast co do przedłużenia trwającej obecnie umowy to w świetle KP wygląda to tak:

  art 177

  § 3. Umowa o pracę zawarta na czas określony lub na czas wykonania określonej pracy albo na okres próbny przekraczający jeden miesiąc, która uległaby rozwiązaniu po upływie trzeciego miesiąca ciąży, ulega przedłużeniu do dnia porodu.

  pozdrawiam i życzę powodzenia

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.