Czy staż pracy jest liczony od nowa czy też okres poprzedni powinien być również wliczony?

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2014-04-24 18:53 przez lolita

  Jak liczyć umowy o pracę?

  Mój staż w zakładzie na umowę na czas określony to:
  1.  06.10.2010 - 30.04.2011
  2.  01.05.2011 - 30.04.2012
  3.  01.05.2012 - 30.04.2014
  Którą będzie następna umowa? Czy może ta 01.05.2012 - 30.04.2014 jest już trzecią na czas nieokreślony?

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-04-10 11:48 przez malaga

  Jak należy zakwalifikować dni na badania okresowe wykonane podczas przerwy w pracy niepłatnej?

  Mąż mój po odbytej służbie wojskowej od 1976 do 16.10.1978, powraca do pracy do tego samego pracodawcy, u którego pracował od lutego 1975 r. Zakład pracy w wszystkich dokumentach wpisuje mu przerwę po wojsku od 17.10.1978 do 07.11.1978, a głównie do ustalenia kapitału początkowego, oraz stażu do eme...

  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-03-30 14:27 przez karmilka

  Wypowiedzenie a 30-lecie

  W lipcu tego roku mija 30 lat pracy. Chcę złożyć wypowiedzenie 1 maja. Czy pracodawca wypłaci mi 30-lecie i czy należy mi się cały urlop za ten rok?

  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-08-28 17:48 przez konto usunięte

  Czy do wyliczenia czasu pracy wlicza się okres umowy na działalności gospodarczej?

  Witam,
  Przez cztery lata miałem własną działalność gospodarczą i byłem podwykonawca firmy X. Po tym czasie przeszedłem na umowę o pracę z firmą X na czas nieokreślony. W umowie tej mam wpisany standardowy okres wypowiedzenia, tj. w zależności od przepracowanego okresu 2 tygodnie/1miesiąc/3miesiące.
  ...

  3 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-08-07 21:04 przez EdytaMc

  Okres wypowiedzenia a umowa na czas nieokreślony

  Witam,
  jeśli przez rok od września 2009 do sierpnia 2010 pracowałam w firmie "x" za porozumieniem stron, rozwiązałam umowę, a następnie pracowałam w firmach "y" a potem "z", po czym w maju 2012 znów zatrudniłam się w firmie "x" i otrzymałam umowę na 3 miesiące, a kolejną już na czas nieokreślony, bo...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.