Praca w warunkach szczególnych

• EKSPERT

  2014-04-30 07:11 autor odpowiedzi: Piotr Górny - prawo pracy

  to trzeba by porównać z obowiązującymi ówcześnie w firmie zasadami wynagradzania.

  uważam, że to trochę zbyt mało aby pracodawca wydał zaświadczenie - wydaje się je w sytaucjach, gdy z dokumentów firmy jasno wynika charakter pracy i pełny jej wymiar.

  W razie odmowy wydania świadectwa pracownik powinien złożyć wniosek do ZUS o przyznanie mu świadczenia (emerytury) wskazując także ten zakwestionowany okres zatrudnienia. Jeżeli ZUS odmówi ( a bez świadectwa napewno odmówi) można się odwołać do Sądu i wszelkimi dowodami wykazywać rzeczywisty charakter pracy i fakt, że była ona wykonywana stale i w pełnym wymiarze

  radca prawny - specjalista prawa pracy

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2013-12-11 08:38 przez zmartwiona

  Jakie powinnam otrzymać świadectwo pracy?

  Witam,
  według wniosku, który wypełniałam 3 lata wstecz o urlop wychowawczy, to skończył mi się 8.12.2013 r., ponieważ pracodawca powiedział, że już nie prowadzi sklepu, tylko go wynajmuje - nie mogłam wrócić do pracy.
  Ile czasu ma pracodawca na wystawienie świadectwa i jaką datę powinno zawierać, po...

  4 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2015-02-24 10:17 przez konto usunięte

  Kiedy powinnam otrzymać świadectwo pracy?

  Dzień dobry,chciałabym zapytać, kiedy powinnam otrzymać świadectwo pracy. Ostatni rok przebywałam na urlopie macierzyńskim. Umowa o pracę skończyła mi się z dniem 31.12.2014, a urlop macierzyński skończył mi się 15.02.2015.Czy świadectwo pracy powinnam dostać po skończonej umowie o pracę, czy po sko...

  2 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-05-23 11:20 przez monia75

  Brak wydanego świadectwa pracy w terminie

  Chciałabym się dowiedzieć, ile wynosi odszkodowanie za niewydanie świadectwa pracy w terminie? Umowa uległa rozwiązaniu z dniem 30.04.2014 - pracodawca miał czas do 07.05.2014.
  Jak to jest liczone, bo nie rozumiem tego zapisu "za czas pozostawania bez pracy, nie dłuższy jednak niż 6 tygodni".
  Drugie...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2013-09-03 17:26 przez kamienny12

  Mam umowę i nie otrzymałem świadectwa i wypłaty choć nie pracuję dłuższy. Czas co robić?

  Pracowałem w Niemczech na polskiej umowie. Mimo iż od zwolnienia minął prawie miesiąc, to nie otrzymałem żadnego przelewu od pracodawcy oraz świadectwa pracy, co uniemożliwia mi zarejestrowanie się w urzędzie pracy. Zależy mi na tym, ponieważ mam wypracowany zasiłek i żadnych środków do życia.
  Czy m...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-04-02 18:21 przez Grzegorz_ha56

  Emerytura pomostowa dla rybaków morskich

  Pływałem we flocie dalekomorskiej na stanowisku tokarz a później motorzysta przez 11 lat. Zakład pracy wystawił mi świadectwo wykonywania pracy w szczególnych warunkach. Czy ZUS powinien respektować ten dokument?       
  Grzegorz

  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.