praca w nadgodzinach

• 

  2008-07-22 09:24 autor odpowiedzi: skrzypek.l

  Za nadgodziny należy się, oprócz normalnego wynagrodzenia, dodatek w wysokości (art. 151-1 par. 1 Kodeksu pracy):

  1) 100% wynagrodzenia - za pracę w godzinach nadliczbowych przypadających:

  a) w nocy,

  b) w niedziele i święta niebędące dla pracownika dniami pracy, zgodnie z obowiązującym go rozkładem czasu pracy,

  c) w dniu wolnym od pracy udzielonym pracownikowi w zamian za pracę w niedzielę lub w święto, zgodnie z obowiązującym go rozkładem czasu pracy,

  2) 50% wynagrodzenia - za pracę w godzinach nadliczbowych przypadających w każdym innym dniu niż określony w pkt 1.

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.