eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPrawoPrawo pracyZwolnienie z pracy w trakcie urlopu macierzyńskiego, rodzicielskiego a zamknięcie firmy


2014-02-05 18:19 autor: lena271

4 336 odsłon

Zwolnienie z pracy w trakcie urlopu macierzyńskiego, rodzicielskiego a zamknięcie firmy

Witam,

do maja 2014 przebywam na urlopie macierzyńskim i chciałabym skorzystać z urlopu rodzicielskiego, który skończyłby się w listopadzie 2014. Niedawno firma przekazała informację, że zamyka zakład do końca pierwszego półrocza 2015 r. i przenosi firmę do innego oddziału w kraju, a wszystkich ludzi zwalnia.

Jak by tego było mało, jakiś czas temu moja szefowa odeszła z pracy, a ja byłam jej sekretarką i moje stanowisko jest już teraz zbędne. Czy firma może zwolnić mnie w trakcie urlopu macierzyńskiego lub rodzicielskiego np. z powodu likwidacji stanowiska i czy otrzymam odprawę (firma zatrudnia ponad 20 osób)?

Czy po powrocie do pracy, po urlopie rodzicielskim obowiązuje jakaś ochrona przed zwolnieniem? Czy po powrocie do pracy, jeśli firma zaproponuje mi inne stanowisko może mi obniżyć wynagrodzenie? Wtedy też pewnie dostałabym mniejszą odprawę?

Bardzo proszę o odpowiedź, bo strasznie martwi mnie ta sytuacja.

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2014-02-05 20:45 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    W przypadku likwidacji firmy okresy ochronne nie obowiązują. Jeżeli firma zatrudnia 20 osób to odprawa się należy.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 4

    skomentuj | odpowiedz

  • 2014-02-05 20:49 autor odpowiedzi: lena271

    Czyli na urlopie macierzyńskim i rodzicielskim nie można mnie zwolnić?

    Oceń odpowiedź 0 1

    skomentuj | odpowiedz

  • 2014-02-06 09:14 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Teoretycznie nie mozna.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 3

    skomentuj | odpowiedz

  • 2014-02-08 09:33 autor odpowiedzi: lena271

    Dziękuję za pomoc:-)

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • martitta6

    Dodano 2014-03-13 07:14 przez martitta6

    Likwidacja stanowiska pracy, odprawa a ciąża w trakcie okresu wypowiedzenia

    Witam,
    jestem pracownikiem dużej korporacji, w której nastał czas zwolnień grupowych. W momencie otrzymania wypowiedzenia od pracodawcy należą mi się wszystkie świadczenia łącznie z odprawą, a moje stanowisko pracy zostanie zlikwidowane. W firmie pracuję osiem lat, okres wypowiedzenia skrócony jest ...

  • Emcia

    Dodano 2017-03-23 11:38 przez Emcia

    Redukcja etatów. Co mi się należy?

    Witam,będąc w ciąży kończyła mi się umowa, pracodawca przedłużył na czas nieokreślony. Jestem obecnie na urlopie macierzyńskim do 21.05.17. Pracodawca likwiduje jeden z dwóch sklepów i redukuje etaty, mówiąc że nie przeniesie mnie do drugiego sklepu z racji nie utrzymania trzech pracowników.Co w tak...

  • konto usunięte

    Dodano 2014-02-05 12:22 przez konto usunięte

    Powrót w niepełnym wymiarze czasu pracy

    Jestem obecnie na końcówce urlopu macierzyńskiego. Spółka Skarbu Państwa w której jestem zatrudniona w okresie mojego urlopu została sprywatyzowna i przejęta przez podmiot gospodarczy, który zajmuje się zupełnie inną działalnością gospodarczą aniżeli mój dotychczasowy pracodawca.
    O tym wszystkim wie...

  • konto usunięte

    Dodano 2014-01-16 13:36 przez konto usunięte

    Zamknięcie działalności. Co należy się pracownicy, która jest teraz na macierzyńskim?

    Witam,
    mam indywidualną działalność gospodarczą i jedną pracownicę (umowa o pracę), która od miesiąca jest na urlopie macierzyńskim. Działalność generuje straty i chcę ją zamknąć. W ZUS dowiedziałem się, że gdyby tak się stało, to ona utrzyma prawo do nabytych świadczeń (urlop macierzyński).
    Ale nie...

  • konto usunięte

    Dodano 2014-01-07 19:07 przez konto usunięte

    Urlop wychowawczy a ciąża i L4

    Witam!
    Mam pytanie odnośnie urlopu wychowawczego, a ciąży i l4.
    Kończy mi się urlop wychowawczy i będę chciała wrócić do pracy. Mój pracodawca zaproponował mi to samo stanowisko z większym wynagrodzeniem (trochę więcej obowiązków) i zostanie zrobiony aneks do mojej poprzedniej umowy, jednak dowiedzi...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

Wydarzenia ostatniego czasu prowadzą do licznych trudności w sferze pracowniczej oraz biznesowo–gospodarczej. To czas poszukiwania rozwiązań pozwalających przetrwać problemy gospodarcze wywołane pandemią. Jednym ze sposobów zmniejszenia ...

Od początku bieżącego roku każda świeżo upieczona mama może przez rok pozostać w domu z dzieckiem. Kobiety, które podlegają ubezpieczeniu chorobowemu w oparciu o umowę o pracę lub same opłacają składki chorobowe, są uprawnione do ...

Pomimo wielu artykułów i informacji na ten temat, w dalszym ciągu problem z odprawami dla zwalnianych pracowników budzi wiele kontrowersji. Pytania komu się należy, w jakich okolicznościach jest przyznawana, czy kobiecie na urlopie ...

Dla wielu polskich firm restrukturyzacja jest obecnie jedynym sposobem na uniknięcie upadłości. To proces często długotrwały i wymagający od zarządów wielu wyrzeczeń i trudnych decyzji. Szczególną pozycję zajmują w takiej sytuacji ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Prawo pracy

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania