Czas pracy i inne prawa w zakładzie pracy osoby z lekkim stopniem niepełnosprawności

• EKSPERT

  2013-10-01 13:12 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

  Wszystkie prawa osób z orzeczonym stopniem  niepełnosprawności reguluje ustawa  z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (Dz. U. z 2011 r. nr 127, poz. 721 z późn. zm). Art. 15. 1. tej ustawy mówi, że czas pracy osoby niepełnosprawnej nie może przekraczać 8 godzin na dobę i 40 godzin tygodniowo.

  GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 5 3

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2013-02-06 17:13 przez mariaola

  Czy osoba niepełnosprawna ma szansę starać się o emeryturę pomostową?

  Jestem rocznik 1958 i mam przepracowane 25 lat. Od 2004 r. mam orzeczenie o umiarkowanym stopniu niepełnosprawności. Przez ostatnie 5 lat pracowałam na stanowisku dla osoby niepełnosprawnej. Słyszałam, że obowiązują jeszcze stare zasady przechodzenia na emeryturę pomostową.

  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-01-23 20:47 przez konto usunięte

  Czas pracy pracownika niepełnosprawnego

  Czas pracy pracownika z orzeczonym umiarkowanym stopniem niepełnosprawności to 7 godz. i nie może on pracować w nadgodzinach. Czy takie same zasady obowiązują w czasie delegowania takiego pracownika np. na szkolenie? Jeśli tak to proszę o podanie podstawy prawnej.

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2013-06-24 15:02 przez mariamarysia

  Dofinansowanie do pensji dla osoby niepełnosprawnej w stopniu lekkim

  Proszę o odpowiedź, czy pracownikowi zatrudnionemu na pełnym etacie (umowa o pracę) przysługuje dodatek do pensji i czy pracodawca jest zobligowany go wypłacać? Słyszałam, że pracodawca dostaje dodatek na takiego pracownika, tylko nie wiem, czy musi w związku z tym powiększyć jego pensję o otrzymaną...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2017-09-22 22:55 przez prawo

  Praca w sobotę i niedzielę - umiarkowany stopień niepełnosprawności

  Serdecznie witam!Pracownik pracował w systemie zmianowym (szpital), dostarczył orzeczenie o niepełnosprawności w stopniu umiarkowanym. Czy może nadal pracować popołudniu - i w soboty i niedziele, uwzględniając oczywiście 7-godzinny dzień pracy i 35 tygodniowo (tydzień ma początek od pierwszego dnia ...

  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-11-07 19:22 przez Uchon

  Odprawa a art. 30, par 1, pkt 2 KP

  Witam,mam pewien problem: przepracowałem 7 miesięcy w firmie, jako osoba niepełnosprawna (stopień umiarkowany) z przyczyn losowych pracodawca rozwiązał ze mną umowę z podanego powyżej artykułu (art.30, par 1, pkt 2 KP) i teraz mam następujące pytanie:
  Czy należy mi się odprawa? Z tego co czytałem w...

  4 odpowiedzi
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.