eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyBranżeOświata i wychowanieCzy dyrektor szkoły może zatrudnić synową jako sprzątaczkę?


2014-03-31 21:12 autor: Basia19731

3 706 odsłon

Czy dyrektor szkoły może zatrudnić synową jako sprzątaczkę?

Czy dyrektor szkoły może zatrudnić synową jako sprzataczkę? W statucie szkoły jest wpis, iż przełożonym wszystkich pracowników jest dyrektor no i przecież jest też ustawa o pracownikach samorządowych, więc jak dyrektor szkoły zatrudnił synową? Może czy też nie?

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2014-09-25 12:07 autor odpowiedzi: Monika Rucka-Peryt

    Ustawa o pracownikach samorządowych i zapis Art. 26. Małżonkowie oraz osoby pozostające ze sobą w stosunku pokrewieństwa do drugiego stopnia włącznie lub powinowactwa pierwszego stopnia oraz w stosunku przysposobienia, opieki lub kurateli nie mogą być zatrudnieni w jednostkach, o których mowa w art. 2, jeżeli powstałby między tymi osobami stosunek bezpośredniej podległości służbowej.

    Moim zdaniem pomiędzy dyrektorem a sprzątaczką nie będzie bezpośredniej podległości służbowej. Zwykle jest kierownik gospodarczy, administracyjny i to jemu podlegają pracownicy obsługi.

    Oceń odpowiedź 1 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

Rekrutacja i selekcja to te procesy, w których firmy w coraz większym stopniu wspierają się rozwiązaniami technologicznymi. Potwierdzeniem tej tendencji jest opublikowany właśnie przez Antal raport "Trendy w rekrutacji specjalistów i ...

Sprawnie przeprowadzona rekrutacja nowych pracowników to dla pracodawców same korzyści. Nad kwestią długości procesów rekrutacyjnych w Polsce pochyla się opracowany przez eRecruiter raport "Rekrutacyjne KPI". Okazuje się, że w wielu ...

Głównymi powodami zwolnień pracowników są trudności ekonomiczne i gorsze wyniki sprzedaży - wynika z analizy ManpowerGroup. Głównym motorem nowych rekrutacji jest natomiast rozwój biznesu.

Na współczesnym rynku pracy spotykają się dziś przedstawiciele wielu pokoleń - mamy reprezentantów Baby boomers, generację X, millenialsów czy tzw. zetki. Każdej z tych grup przypisywane są odrębne cechy i zachowania w pracy. Jak jednak ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Oświata i wychowanie

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania