2013-08-16 09:19 autor: zabaP
6 102 odsłon
Witam,
Czy będąc na zwolnieniu lekarskim w czasie ciąży mogę nadal sporządzać samodzielnie deklarację VAT-7, płacić podatki, robić rozliczenia z ZUS, czy też muszę zlecić księgowość do biura rachunkowego, aby ZUS nie zakwestionował mojej niezdolności do pracy? Zaznaczam, że będąc na zwolnieniu moja firma działa, ponieważ mam zleceniobiorcę.
2013-08-16 11:10 autor odpowiedzi: Biuro Rachunkowe TAX-NET Jacek Adamczak
Księgowa obsługa internetowa - cała Polska. Ceny już od 39,90/mc. www.taxnetto.pl
2018-02-23 23:28 autor odpowiedzi: Max1970
Dodano 2013-05-24 14:14 przez XYZ243
Jeżeli w danym miesiącu nie osiągnąłem żadnego przychodu oraz kosztu to czy muszę składać deklarację VAT-7? Samodzielnie prowadzę działalność i obecnie mam zwolnienie lekarskie.
Dodano 2017-08-06 19:22 przez Alex130976
Dzień dobry,mam pytanie prowadziłam działalność gospodarcza przez 15 lat przez problemy zdrowotne zamknęłam ją lecz w trakcie jej trwania i opłacaniu składek byłam na zwolnieniu lekarskim, które przekształciło się w świadczenie rehabilitacyjne po wykorzystaniu maksymalnie zwolnienia lekarskiego. Jed...
Dodano 2013-07-31 17:09 przez marzena87_214
Witam,
Mam pytanie: jestem zatrudniona na umowie o pracę na czas nieokreślony. Moje wynagrodzenie brutto wynosi 1600 zł, a na zwolnieniu jestem od 20.06.2013 i za lipiec dostałam 905 zł. Myślałam, że dostanę podstawę 1186 zł. Resztę może dopłaci ZUS, czy po prostu tyle mi się należy?
W jaki sposób o...
Dodano 2013-09-14 11:15 przez Mammi
Od początku ciąży (pomijając dwa miesiące) jestem na L4. Dostarczam zwolnienie regularnie co miesiąc. Pracodawca twierdzi, że to on rozlicza się z ZUS-em za moje L4, a dopiero potem może wypłacić mi wynagrodzenie. Tym sposobem nie dostaję pieniędzy nigdy na swoje konto, ale z opóźnieniem od samego s...
Dodano 2016-09-02 11:53 przez gumis77
Witam,jestem po rocznym urlopie macierzyński, wykorzystałam zaległy urlop za 2015 r., dziś tj. 02.09.2016 r., zgłosiłam się do pracy. Po dwóch godzinach mąż dostarczył mi zwolnienie lekarskie (data wystawienia 01.09.2016 - niezdolna do pracy od 02.09.2016 - dziś ). Mam umowę na czas nieokreślony.Czy...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Zakład Ubezpieczeń Społecznych ma ustawowy obowiązek kontrolowania zwolnień lekarskich. W I kwartale 2023 roku kwota wstrzymanych i cofniętych zasiłków chorobowych w całym kraju wyniosła 6,8 mln zł.
Nie tylko ZUS może skontrolować pracownika na zwolnieniu lekarskim. Może to także zrobić sam pracodawca, pod warunkiem, że zatrudnia powyżej 20 pracowników.
Absencja chorobowa pracowników to problem, który doskwiera pracodawcom szczególnie w okresie jesienno-zimowym, a więc wówczas, gdy zaczynamy częściej zapadać na grypę czy przeziębienie. Niestety na tym nie koniec. Okazuje się bowiem, że ...
Jak dowodzą badania zrealizowane przez Federację Przedsiębiorców Polskich (FPP), polscy pracodawcy są zadowoleni z efektywności i aktywności swoich podwładnych. Pracownicy w ostatnich latach dokładali starań, aby lepiej wykonywać swoje ...
2024-05-16 12:20
2024-05-16 12:17