Czy technikum agrobiznesu 5 letnie wlicza się do urlopu i do stażu pracy?
2012-10-11 07:24 autor odpowiedzi: mia70
Dodano 2013-05-23 23:27 przez justyn86
Ukończyłam technikum ekonomiczne 4-letnie w 2006 roku. Pracę rozpoczęłam 3.12.2007 roku na czas określony, a w 3.02.2010 roku na czas nieokreślony przy czym miałam cały czas ciągłość umowy. Kiedy będzie mi przysługiwał pełny urlop? Szef twierdzi, że technikum nie wlicza się do lat pracy!
Dodano 2012-11-17 12:28 przez anecia2502
Witam
chciałabym się zapytać czy technikum zaoczne dla dorosłych liczy się normalnie jako 5 lat do urlopu, i jeśli podjęłam pracę w 2006 r a szkołę kończyłam w 2007 r to muszę wybierać między pracą a szkołą?
Dodano 2012-11-12 23:17 przez twrafi
Witam!
Chciałbym zapytać od kiedy przysługuje mi 26 dni urlopu. Ukończyłem 5-letnie technikum i 10.12 minie 5 lat od podjęcia przeze mnie pracy. Czy oznacza to, że od 10.12 będę miał do wykorzystania jeszcze 6 dni urlopu?
Dodano 2021-01-18 13:58 przez Karo789
Witam, mam ukończone 4-letnie technikum zawodowe, przepracowane 5 lat na umowę zlecenie (w jednej firmie, co roku umowa przedłużana), teraz pracuję na cały etat na umowie o pracę. Chciałabym się dowiedzieć, ile urlopu wypoczynkowego mi przysługuje?
Z góry bardzo dziękuję za odpowiedz, Pozdrawiam.
Dodano 2014-08-14 08:10 przez martusiatrala
Witam,
Od 2008 roku do 2012 uczęszczałam do technikum. Zaraz po skończeniu szkoły rozpoczęłam studnia, jednak po skończeniu pierwszego roku przerwałam studia. Od 8 marca 2013, więc w drugim semestrze studiów, rozpoczęłam staż, który trwał do 30 listopada 2013. Od 2 grudnia 2013 zostałam zatrudniona ...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Tegoroczny sezon urlopowy można uznać za otwarty. To zatem dobra okazja, aby przypomnieć, jakie są podstawowe zasady wymiaru i udzielania urlopu wypoczynkowego.
Lipiec i sierpień to gorące miesiące w wielu firmach i to nie tylko ze względu na temperaturę. W tym okresie pracownicy najczęściej korzystają z dłuższego urlopu, który zaplanowali już w styczniu. Ale czy pracodawca musi go udzielić ...
W przypadku pracownika zatrudnionego na część etatu wymiar tego urlopu ustala się proporcjonalnie do wymiaru czasu pracy tego pracownika, biorąc za podstawę 20 albo 26 dni (zależnie od stażu pracy); przy tym niepełny dzień urlopu ...
Długość urlopu wypoczynkowego uzależniona jest od stażu pracy, którym legitymuje się pracownik. Chodzi tu o sumę okresów zatrudnienia u obecnego i poprzednich pracodawców. Niekiedy jednak do stażu pracy, warunkującego uprawnienia ...
2024-10-01 19:13
2022-07-11 14:07