2019-09-04 16:51 autor: AMG4
2 466 odsłon
Witam,
studenci mają podpisane umowy w kwocie netto. Czy naliczając wynagrodzenie na liście płac ze zwolnieniem PIT dla młodych powinnam kwotę netto ubruttowić i nie odprowadzać podatku, a za to wypłacić wynagrodzenie brutto, czy na liście płac kwota netto z umowy = kwota brutto?
Z góry dziękuję.
Dodano 2015-10-23 17:19 przez asts1
Witam, zatrudniam studentkę na umowę zlecenie (bez składek ZUS) i bez zgłoszenia do ZUS. Na koniec miesiąca do umowy wystawiamy rachunek z kwotą do wypłaty.Ile lat muszę trzymać tego typu umowy i rachunki od umowy zlecenia (czy tak jak dokumentaję ZUS), czy muszę do rachunku robić listę płac?
Dodano 2019-09-04 18:41 przez Beata_S96
Witam,jestem osobą, która nie ukończyła 26. roku życia, pracuję na umowie zlecenie, otrzymałam wynagrodzenie za sierpień bez zwrotu podatku (PIT zerowy), pomimo podpisania oświadczenia o zwrocie podatku do miesięcznego wynagrodzenia.W mojej umowie występuje jedynie stawka godzinowa netto (brak zapis...
Dodano 2017-11-27 15:09 przez merlin245
Witam serdecznie,popełniłam błąd w kwocie brutto umowy zlecenie, a mianowicie umowa zlecenie została zawarta do 30 listopada br., a raty tzn. wynagrodzenie zostało wypłacone do października. Czy jeśli zrobię kolejną pozycję dla tej osoby umowy zlecenie zaczynając od listopada i jednocześnie wydłużaj...
Dodano 2019-11-28 23:10 przez Misssss
Witam,pracownica jest na umowie o pracę na kwotę 2250 zł brutto, była 5 dni na zwolnieniu.Jaką kwotę netto wypłaty mam jej zapłacić?
Dodano 2017-12-03 19:35 przez Pracownica98
Witam,pracuję 7 miesięcy na umowę zlecenie. Dostaje wyższą stawkę, ponieważ jestem studentką i na początku mówiono mi, że nie opłacam składek. A kiedy nie ma mnie w pracy i biorę wolne np. z powodu wizyty u lekarza, czy cokolwiek innego, to mój szef mówi, że jeżeli ubezpiecza mnie matka lub ojciec, ...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Studenta studiów doktoranckich, nawet do ukończenia 26 roku życia należy zgłosić do ubezpieczeń społecznych.
Rozpatrzmy następujący przypadek: na stanowisko informatyka planujemy zatrudnić studenta - na podstawie umowy o dzieło. Jak powinna brzmieć umowa? Jakie koszty związane z zatrudnieniem ponosi pracodawca, a jakie student? Jak wygląda wówczas ...
Rozważmy następujący przypadek: student, który nie ukończył 26 lat, jest dodatkowo zatrudniony na podstawie umowy zlecenia. Czy z umowy zlecenia podlega ubezpieczeniom, czy uzyskiwany przychód ma wpływ na ewentualne zmniejszenie renty?
Każda ucząca się osoba, aż do ukończenia 26. roku życia jest ubezpieczona zdrowotnie, czyli może korzystać z bezpłatnej opieki medycznej. Najczęściej do ubezpieczenia zdrowotnego jest zgłaszana przez rodziców. ZUS zwraca jednak uwagę ...
2024-10-01 19:13
2022-07-11 14:07