eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyFirmaKadry / Wynagrodzenia / BHPObliczenie stażu pracy a urlop wychowawczy


2013-10-21 09:27 autor: karolka59

2 772 odsłon

Obliczenie stażu pracy a urlop wychowawczy

Pracownica była zatrudniona w naszej firmie od 16.01.1978 - 30.09.1989 następnie kolejny okres zatrudnienia to 02.10.1989 - 10.10.1990. W tych latach od 03.02.1984 - 30.09.1989 korzystała z urlopu wychowawczego.

Obecnie pracuje od 01.09.2011 i umowę podpisaną ma do 30.11.2013. Czy urlop wychowawczy również wlicza się do stażu pracy? Ile ogólnie stażu pracy ma?

Bardzo proszę o odpowiedź,

Z góry dziękuję!

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2013-10-21 11:35 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Urlop wychowawczy wlicza się do stazu pracy od którego zależy nabycie prawa do uprawnień pracowniczych. Do wymiary urlopu wlicza się również okres szkoły (studiów).

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 1

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • karolka59

    Dodano 2013-10-28 11:37 przez karolka59

    Jak obliczyć staż pracy pracownicy?

    Witam!
    Nasza pracownica poraz pierwszy była zatrudniona w naszej firmie w latach od 16.01.1978 r. do 30.09.1989 r., gdzie w latach od 03.02.1984 r. do 30.09.1989 r. przebywała na urlopie wychowawczym. Następnie pracowała od 02.10.1989 r. do 24.10.1990 r. w innym zakładzie pracy.
    Obecnie od 01.09.201...

  • aniakadry

    Dodano 2013-06-27 13:15 przez aniakadry

    Na jakich zasadach wystawia się świadectwo pracy?

    Witam,
    W jaki sposób powinnam wystawić świadectwa pracy dla pracownika zatrudnionego w poniższych okresach?
    02.12.2010-25.11.2011 - umowa na czas określony
    26.11.2011-01.12.2012 - umowa na czas określony
    02.12.2012...... umowa na czas nieokreślony.

  • karolka59

    Dodano 2013-07-18 12:51 przez karolka59

    Pracuję ponad 10 lat, mam umowę na pełny etat. Ile należy mi się urlopu?

    Od 01.12.2013 r. zostałam przyjęta do pracy na pełny etat - umowę mam na czas określony do dnia 31.12.2014 r. Dodam, że mam przepracowane więcej jak 10 lat. Ile urlopu mi się należy? Czy urlop mam liczony normalnie 26 dni czy jakoś proporcjonalnie?

  • Wladek.1

    Dodano 2013-11-30 18:47 przez Wladek.1

    Jak uwzględnić nie istniejącą już zasadniczą szkołę budowlaną do stażu pracy?

    Witam,
    ukończyłem zasadniczą szkołę budowlaną dla pracujących wpbp kablobeton i posiadam świadectwo ukończenia szkoły oraz legitymację ubezpieczeniową z pieczątkami obejmującymi pół roku (warszawskie przedsiębiorstwo budownictwa przemysłowego kablobeton).
    Nie potrafię powiedzieć, dlaczego taki okres...

  • justyn86

    Dodano 2013-05-23 23:27 przez justyn86

    Kiedy mi się należy pełny urlop wypoczynkowy?

    Ukończyłam technikum ekonomiczne 4-letnie w 2006 roku. Pracę rozpoczęłam 3.12.2007 roku na czas określony, a w 3.02.2010 roku na czas nieokreślony przy czym miałam cały czas ciągłość umowy. Kiedy będzie mi przysługiwał pełny urlop? Szef twierdzi, że technikum nie wlicza się do lat pracy!

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

Pracownikowi zatrudnionemu na podstawie umowy o pracę na czas określony pracodawca urlopu wychowawczego udziela do końca okresu, do którego ma trwać stosunek pracy. Z dniem rozwiązania stosunku pracy prawo do urlopu wychowawczego ustaje ...

Ile lat pracujemy w ciągu całego swojego życia? Według danych Eurostatu, wskaźnik oczekiwanej długości trwania aktywności zawodowej wynosi w Polsce 32,2 lat. Oznacza to, że pracujemy mniej o prawie trzy lata niż nasi koledzy z Unii ...

Staż pracy pełni w prawie pracy rolę indywidualnego "wskaźnika" decydującego o przyznaniu i wysokości wielu uprawnień pracowniczych. Ważny jest zarówno ogólny, jak i zakładowy staż pracy, choć niektóre uprawnienia zależą tylko od ...

Rozważmy następujący przypadek: po zakończeniu urlopu macierzyńskiego (16 czerwca 2009 r.) pracownica zamierza wykorzystać przysługujący jej urlop wychowawczy. Podstawą jej zatrudnienia jest umowa o pracę na czas określony, która wygasa ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Kadry / Wynagrodzenia / BHP

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania