eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyFinanse osobisteEmerytury / RentyOd kiedy nie obowiązuje art. 88 ust.1 karty nauczyciela?


2018-02-08 10:55 autor: konto usunięte

2 072 odsłon

Od kiedy nie obowiązuje art. 88 ust.1 karty nauczyciela?

Witam,

bardzo proszę o odpowiedź na pytanie: Od kiedy nie obowiązuje art. 88 ust.1 karty nauczyciela?

Z góry dziękuję za informację.

Pytanie zaktualizowano 2018-02-08 17:26

Już wiem.Obowiązuje on jednak z poprawką: "Nauczyciele mający trzydziestoletni okres zatrudnienia, w tym 20 lat wykonywania pracy w szczególnym charakterze(...),którzy na 31 grudnia 2008 r. mieli co najmniej 30 lat zatrudnienia, w tym 20 lat pracy nauczycielskiej wykonywanej co najmniej w połowie obowiązującego wymiaru zajęć, mogą-po rozwiązaniu na swój wniosek stosunku pracy-przejść na emeryturę.

[ porady z tej kategorii ]


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • martap4

    Dodano 2017-12-11 18:20 przez martap4

    Urlop uzupełniający nauczyciela - termin udzielania przysługującego urlopu

    Jaki jest termin na wykorzystanie urlopu uzupełniającego nauczyciela, jeśli wróciłam do pracy po macierzyńskim we wrześniu 2016r (przez cały rok szkolny 2016/17 wybierałam (za zgodą dyrekcji/ten urlop w częściach) i zostało mi teraz jeszcze 30 dni?
    Przede wszystkim jaka jest podstawa prawna, KONKRET...

  • biala_90

    Dodano 2017-03-19 20:48 przez biala_90

    Umowa na zastępstwo nauczyciela, a ciąża. Czy przysługują zasiłki?

    Jestem nauczycielką z umową na zastępstwo za nieobecnego nauczyciela do 31 sierpnia 2017 r., jestem w trakcie awansu zawodowego na nauczyciela kontraktowego, chcę zajść w ciążę. Mam pytania:1. Co się ze mną stanie, gdy umowa o pracę (Karta Nauczyciela) skończy się 31 sierpnia 2017 r.? 2. Co jeśli pr...

  • Monia..

    Dodano 2016-12-04 12:06 przez Monia..

    Urlop wychowawczy 2017 a koniec umowy na czas określony

    Witam,obecnie przebywam na zaległym urlopie wypoczynkowym i jestem po rocznym urlopie wychowawczym. Umowa kończy mi się 31 sierpnia 2017 roku, obejmuje mnie dodatkowo karta nauczyciela. W połowie stycznia 2017 roku konczy mi się zaległy urlop i mam pojść na urlop wychowawczy:- do kiedy mogę przebywa...

  • eGo4

    Dodano 2015-10-27 20:18 przez eGo4

    Staż na nauczyciela kontraktowego, a ciąża

    Zastępuje nauczyciela, który poszedł na macierzyńskie na rok, i w tym czasie od września tego roku zaczęłam staż 9-miesięczny do 30 czerwca. Potem przychodzi nauczyciel i będę bez pracy (nie jestem pewna, ale myślę, że może jestem w ciąży).Zastanawiam się, czy do końca czerwca będę miała płaconą wyp...

  • Ka_milla

    Dodano 2015-09-29 16:23 przez Ka_milla

    Przerwa na karmienie piersią

    W KN jest zapis, że nauczycielce pracującej ponad 4 godziny dziennie (ciagłej pracy) należy się godzina na karmienie dziecka.
    Co jeśli jednego dnia nauczycielka pracuje w godzinach 7- 11.15, czyli wychodzi 4 godziny i 15 minut, natomiast od 9.45 do 10 jest angielski a ona ma okienko. Czy wówczas nal...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

Wrzesień jest pierwszym miesiącem obowiązywania zmian w Karcie Nauczyciela i co za tym idzie, nowych przepisów dotyczących emerytury nauczycielskiej - przypomina ZUS.

Od 1 września 2024 r. wchodzą w życie zmiany przepisów w Karcie Nauczyciela. Dzięki temu więcej nauczycieli będzie mogło skorzystać z wcześniejszej emerytury i świadczenia kompensacyjnego.

Jak powszechnie wiadomo, zatrudnianie nauczyciela rządzi się odmiennymi prawami. Kluczowe znaczenie mają tu przepisy Karty Nauczyciela, z których wynika m.in., że zawarcie umowy na czas określony dopuszczalne jest tylko i wyłącznie w ...

Rozważmy następujący przypadek: nauczyciel mianowany został zwolniony w trybie natychmiastowym. Dyrektor szkoły powołał się przy tym na art. 52 K.p. Przyczyną rozwiązania stosunku pracy było ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Emerytury / Renty

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania